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Reformas Laborales 2017

Las siguientes son las ultimas reformas laborales: Ley Orgánica para la promoción del Trabajo Juvenil, Regulación Excepcional de la Jornada de Trabajo, Cesantía y Seguro de Desempleo.   Reforma a la Ley de Pasantías en el sector empresarial: Organismo Regulador: Sistema de Educación Superior Duración: No podrá prolongarse sin generar relación de dependencia por más de seis meses. Salario: Estipendio mensual no menor a un tercio del salario básico unificado. Afiliación: Obligatoria ante el Seguro Social y la empresa aportará en su totalidad lo correspondiente a la afiliación sobre el equivalente al salario básico unificado vigente. Porcentajes mínimos de inclusión ...

Nueva escala de sanciones

El 24 de mayo de 2017 se publicó en el Registro Oficial No 1011 la Resolución de la Unidad de Análisis Financiero No. 11, mediante la cual se establece una nueva escala de sanciones. Los aspectos más importantes de esta Resolución son los siguientes: Escala y montos de sanciones:  Para efectos de aplicación de las sanciones se observará el tipo de infracción cometida, la cual puede variar entre: En caso de una entrega tardía del reporte de operaciones y transacciones individuales la multa será entre 1-10 SBU. En caso de un incumplimiento de obligación de reporte, la multa será entre 10-20 SBU. En caso de un incumplimiento en la entrega de la información, la multa será entre ...